HR最不能接受的4个跳槽理由

　　HR最不能接受的4个跳槽理由

　　HR最不能接受的4个跳槽理由,和小编一起了解。1.对上一份工作不感兴趣如果你在面试的过程中说自己跳槽的理由就是因为对上一份工作不感兴趣，那么你将很有可能失去这个工作机会，不管做什么类型的工作，都是你去适应工作环境，而不是让工作环境来适应你。2.说老板或者公司坏话如果你面试的过程中谈到自己前一次辞职的理由是因为“老板怎样怎样”或者是“公司怎样怎样”，这样难免会给HR留下不好的印象，对方甚至会担心你以后也在背后说坏话。3.怀才不遇如果你在面试阶段称自己之所以换工作跳槽是因为—怀才不遇，那么你就错了。如果你真的有实力，不管在哪家公司都会被器重，如果你只是自我感觉良好，那么说这句话就是“自恋”了。4.工作压力大因为工作压力大的理由辞职是最不明智的，你在面试的时候这样说也不会博取对方的好感。不管在任何一个工作岗位都会有工作压力，我们应该做的的解决压力和提高抗压能力，选择逃避，那么HR会认为你不适合这份工作。